Ci racconta il suo percorso professionale dagli studi alla posizione attuale? perché ha deciso di occuparsi di risorse umane?

Mi sono Laureata in Economia alla Facoltà di Bologna nel 1996. Dopo la laurea intraprendo un Master post laurea ed in questo ambito incontro un consulente di organizzazione e risorse umane particolarmente illuminato e decido di intraprendere una carriera in questo campo, lavorando prima come consulente e poi ricoprendo ruoli risorse umane presso l’Agenzia dell’Ambiente Arpa ed in Telecom.
Infine, a inizio duemila, approdo in CRIF, dove lavoravano circa 200 persone, ora siamo circa 6.500 persone: sono rimasta pertanto più di 20 anni all’interno di una organizzazione che ha cambiato faccia passando dall’essere una azienda locale ad essere una azienda globale.  La decisione di lavorare in ambito risorse umane è stata come una illuminazione, il percorso di economia ti apre tante possibilità e ti permette di intraprendere percorsi molto diversi. Quando ho capito che lavorare nelle risorse umane mi permetteva di coniugare l’orientamento alle persone, con un lavoro creativo ed un concreto supporto all’intera organizzazione ho compreso immediatamente che era il mio campo.[…]