HR AL FIANCO DEL CEO PER GUIDARE IL CAMBIAMENTO

Intervista a Alessandra Cintelli - Head of HR e Sustainability Italy per Mitsubishi Chemical

Alessandra Cintelli, qual è il suo ruolo in Mitsubishi?

Il mio attuale ruolo è quello di Head of HR e Sustainability Italy per il gruppo Mitsubishi Chemical, una consociata del gruppo Mitsubishi Chemical Holding con sede a Tokyo in Giappone.

L’azienda fornisce un’ampia gamma di prodotti e servizi che soddisfano le esigenze di diversi settori di business tra cui quello automobilistico con l’acquisizione nel 2024 di CPC, leader mondiale nella produzione di super car in collaborazione con i top leader del settore motor sport con i vari stabilimenti produttivi. In Italia siamo presenti con tre diverse Legal Entities ed impieghiamo circa 1300 persone tra Milano, Modena e Binasco.

Partiamo da Lei e dal suo ruolo HR, da dove è partita?

Il mio percorso professionale in HR è partito quasi per caso avendo sempre voluto fare l’Avvocato ma a volte la vita ti riserva delle opportunità che non avresti mai immaginato. Ho iniziato in Rockwell Automation una multinazionale americana come assistente del Direttore HR facendo ogni settimana trasferte tra Milano e Ivrea dove si trovava lo stabilimento produttivo dell’azienda. Il mio primo lavoro in HR è stato contare le ferie dei Dirigenti, non me lo dimenticherò mai e mi serve ancora oggi per ricordare a me stessa quanto bisogna essere aperti all’apprendimento ed umili e comprendere che non sempre si possono ottenere risultati e raggiungere i propri obiettivi professionali passando dalla porta principale.

Poi succede l’imprevisto, il Direttore HR al quale riportavo rassegna le dimissioni e solo dopo 3 mesi rimango da sola alla direzione HR ed è stata la mia fortuna professionale, perché se era vero che ero nel posto giusto purtroppo lo ero nel momento sbagliato, ma quest’esperienza mi è servita anche per capire cosa avrei voluto fare da grande e per una neo laureata che voleva fare fino al giorno prima l’Avvocato non è stata una passeggiata, spesso si esce dall’Università con tanti sogni ma anche con un po’ di confusione.

E’ stata dura ma se mi guardo indietro è stata una delle esperienze professionali più formative e sfidanti sia dal punto di vista personale che professionale.

AREA PERSONALE

La lettura di questo contenuto è esclusiva per i soci di GIDP.

DIVENTA SOCIO GIDP

  • Partecipazione a convegni e webinair
  • Accesso esclusivo all’arena riservata 
  • Accesso ad HR FOCUS INSIGHT

e molti altri benefit!

ACCESSO AREA RISERVATA