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12 Agosto 2021
By GIDP0 Comments

DA HR A HR TECH

GIDP2021-09-11T23:35:17+02:00

DA HR A HR TECH

L’HR si trasforma in “HR Tech” e, grazie alla metamorfosi, cresce a un ritmo mai registrato...

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12 Agosto 2021
By GIDP0 Comments

INVESTIRE NELLA CSR CONVIENE DAVVERO

GIDP2021-09-11T23:35:23+02:00

INVESTIRE NELLA CSR CONVIENE DAVVERO 

Secondo la ricerca ALTIS ISVI “Il CSR Manager nelle imprese italiane” complessivamente, le funzioni aziendali con cui...

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12 Agosto 2021
By GIDP0 Comments

NOVITÀ DAL 1 LUGLIO 2021

GIDP2021-09-11T23:35:31+02:00

NOVITÀ DAL 1 LUGLIO 2021

Scatta a luglio la rivoluzione sulla busta paga.

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12 Agosto 2021
By GIDP0 Comments

LEGITTIMO IL LICENZIAMENTO CHE LIMITA LA PLATEA DEGLI ESUBERI AD ALCUNE SEDI AZIENDALI

GIDP2021-09-11T23:35:37+02:00

LEGITTIMO IL LICENZIAMENTO CHE LIMITA LA PLATEA DEGLI ESUBERI AD ALCUNE SEDI AZIENDALI

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12 Agosto 2021
By GIDP0 Comments

LICENZIAMENTO DEI DIRIGENTI IN PERIODO EMERGENZIALE: PRONUNCIA DEL TRIBUNALE DI ROMA

GIDP2021-09-11T23:35:43+02:00

LICENZIAMENTO DEI DIRIGENTI IN PERIODO EMERGENZIALE: PRONUNCIA DEL TRIBUNALE DI ROMA 

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12 Agosto 2021
By GIDP0 Comments

CONTROLLO A DISTANZA: PRONUNCIA DEL GARANTE PRIVACY

GIDP2021-09-11T23:32:51+02:00

CONTROLLO A DISTANZA: PRONUNCIA DEL GARANTE PRIVACY 

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12 Agosto 2021
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PUNTI DI CONTATTO TRA INTELLIGENZA ARTIFICIALE E MONDO DEL LAVORO

GIDP2021-09-11T23:36:11+02:00

PUNTI DI CONTATTO TRA INTELLIGENZA ARTIFICIALE E MONDO DEL LAVORO

Realtà Aumentata e Realtà VirtualeMentre la realtà aumentata altera la percezione...

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12 Agosto 2021
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LAVORO E AMBIENTE: possibili scenari di conflittualità e risoluzioni

GIDP2021-09-11T23:36:04+02:00

LAVORO E AMBIENTE: possibili scenari di conflittualità e risoluzioni

Il lavoro e l’ambiente sono valori essenziali del vivere umano, cionostante sono considerati dal...

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12 Agosto 2021
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VALUTARE AGILMENTE. Attrazione, onboarding e retain

GIDP2022-10-06T17:54:22+02:00

VALUTARE AGILMENTE. Attrazione, onboarding e retain

L’adozione massiva dello smartworking ha aperto la strada alla rivisitazione dei processi di...

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12 Agosto 2021
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RIMBORSO SPESE AI DIPENDENTI IN SMART – WORKING

GIDP2021-09-11T23:35:48+02:00

RIMBORSO SPESE AI DIPENDENTI IN SMART – WORKING

L’Agenzia delle Entrate ammette che la quota dei costi da rimborsare al dipendente...

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    CONTRATTI A TEMPO DETERMINATO: PROROGATO SINO AL 31 DICEMBRE 2025 IL TERMINE PER LA APPOSIZIONE… Leggi tutto: SMART WORKING, CHI CONTROLLA I LAVORATORI A CASA? LE REGOLE DALL’ITALIA FINO ALL’AUSTRALIA
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    Recruiting Marketing: cosa serve per fare la Differenza nel 2025 In un mercato del lavoro… Leggi tutto: RECRUITING MARKETING: COSA SERVE PER FARE LA DIFFERENZA NEL 2025
  • FONDO NUOVE COMPETENZE 2024-2025: UN’OPPORTUNITÀ DA NON PERDERE PER LE AZIENDE13 Dicembre 2024
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